こちらこそよろしくお願いします！

簡単に言うと、ホームページやランディングページを独自の言語とフレームワークで開発しています。

他社との違いは開発スピードが速く、汎用性も高い点ですね。

アシストさんからも自由に使える柔軟性を買っていただいてます。

またリテラシーが高くなくても使いやすい、約400社のパートナー様にも運用しやすいテクノロジー開発を目指しています。

Web業界はエンドユーザーへの価値提供が常に変化していますが、それらを追求し続けられるのが楽しいです。貴社の抱える顧客数がパートナー様の中でもダントツですが、そのお陰でお客様の反応がいち早く検知でき、通常は数年かかるような改修もスピード感を上げて対応できています。

あとは先程もお伝えしましたが、我々が提供するサービスはセミプロ向けではなく、一般的にリテラシーの高くない方でも使いやすいような配慮のある運用しやすいものであるべきと考えているので、求められるレベルも高くはなりますがクリアできれば社会貢献につながると思っているので、そこもやりがいとなっています。

これまでは見た目だけきれいなサイトが求められてきましたが、僕はそれは社長室に飾ってある絵と同じだと思っていて…(笑)それでは意味がないというか正直他でも一緒ですよね。

貴社のサービスの付加価値はそこではなく、ホームページの効果が重要という販売方法がお客様との齟齬が起きづらい仕組みとなっていて、素晴らしいと思います。

一言でいうと、すごくストイックだと思います。

妥協がなく、突き詰められているというか…常に勉強させてもらっているのは顧客を沢山抱えていることへの責任感と対応しようとする姿勢ですね。

そうですね。そういう側面ではトレンドを先読みする、常に変化するというところも貴社の魅力だと思います。

そうですね…頭の回転がもの凄く早くて、仕事のできる人だとすぐ思えたのが第一印象です。早口な方なので、僕は毎回ちゃんと「もう一度お願いします。」と聞き直すようにしていますよ。電話は特に。

今も思う事は、本当に言ってることとやってることが合致している人なんですよ。

建前だけのケースや実態が違うこともありますが、宇井さんはそういうことがないです。

ご依頼いただいた仕事に対してできないことをご報告しても、一緒に考えて活路を見出そうとしてくれます。

あとは自分でやる、というところも尊敬しています。自分で見て自分で試して、自分の仮説を持った上で人に依頼する、相談するということをされる方なので、僕も日々勉強させてもらってます。

そうなんですね。本当は自ら動く立場の方ではありませんが、そういう姿勢を示すことで社員の模範になるし、誰よりもこだわっているからこそ、細かく確認しなくても自然と周りがついてくるんだと思います。

もちろんです！

よろしくお願いします！(笑)

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エースアーリー役員@年間4,000サイト制作

引き続き、業界最先端を目指していきたいです。

最先端の定義はもちろんテクノロジーでもありますし、顧客満足でもありますが、Web業界は特に変化が激しいので、変化に合わせて適応しつつ、本質を違えないようにしていきます。

例えばGoogleも色々変化していますけど、「閲覧者の為になる情報をランキング形式でお届けする」という本質は変わっておらず、むしろブラッシュアップしているだけなので、Googleのアルゴリズムに惑わされて浮足立つことなく、最新の情報や技術を取り入れたサービスをアシストさんと一緒に提供していきたいです。

そうですね…制作に携わる方、コーダー・Webデザイナーとかですね。今のままだと仕事なくなるよと言いたいです。技術の進歩と共に人の手を使うところが変わってきているので、それを認識した上でのステップアップが必須です。

仕事がなくなるとは言えコーディングを身に着けなくていいかと言われたらそうではなく、AIに指示を出すにしてもコードが読めないとお話しにならないので、そのレベルまで技術をあげましょう。

アドバイスするとしたら、コーディングだけでなくデザインの勉強をしたり、マーケティングができるようにしたりと、掛け合わせができるようになれば人材価値があがっていくと思うので頑張ってほしいです。

ホームページは20年以上前からあるのに、なぜまだ需要があるかというところですよね。世の中に無数にある中小企業が、ホームページを使った集客を未だに欲しているからなんですが、市場としては相当な数のニーズに応えられますよね。

その顧客が求める価値を提供できるようになれば一番市場価値の高い人材になれます！

どうか作業するだけの人間にはならないで欲しいですね。

そうですね。Webの知識がない素人さんを導けるようなコミュニケーションスキルが大事で、リテラシーの高くないお客様の目線に合わせて会話ができることが求められます。

例えば専門用語を使わないだとか、ビジネス的観点からお客様が求めるものを提案でき、それを形にできるとか…

こういったことができる人材はまだまだ少ないので、狙い目です。一緒に頑張りましょう！

ありがとうございました。