アシストの挑戦と成長の物語をご紹介します

query_builder 2023/05/29
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アシストは朝霞市で5万円から始まりました。困難な状況下で机や備品を手に入れ、真剣に仕事に取り組みました。Webマーケティングを始めるきっかけとなったクリーニング屋さんの相談を通じて、学びながら頑張り、『東京 宅配クリーニング』で1位になりました。

15年の歳月を経て、私たちは200億円の売上を目指す立場にいます。他の上場企業の売上が30億円程度である中、私たちの強さが伺えます。

アシストの強さは、サービスや商品、営業ノウハウだけではありません。人間力を大切にし、真剣に取り組み、自己成長することで夢を実現できるのです。
アシストのビジョンと役割を共有し、成長できる仲間を募集しています。

全員が本気で取り組み、売上拡大に貢献することで、AIを駆使した商品開発や他社にないサービス提供、サポート人員の増加を実現します。

アシストの提供するサービスやノウハウにより、中小企業は高額な広告媒体に頼らずに未来を切り拓けます。業界全体の活性化のためにも積極的に仕事を渡し、他の会社の未来を支えます。

私たちは未来を見据え、グローバル展開にも取り組んでいます。日本でマップ管理ツールを展開し、広告業界を変革することを目指しています。

強い組織を築き、お客様や取引先からの信頼を維持することが目標です。


一緒に未来を切り拓き、強い人材と思いやりのある人材を多様化しませんか?

大切な仲間として共に成長しましょう!

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株式会社 アシスト

住所:〒102-0072

東京都千代田区飯田橋3-11-13

電話番号:03-6866-7521

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Q&A

よくある質問

Q アシストの評価制度はどうなっていますか? アシストの評価制度はどうなっていますか?
A

アシストの評価制度は一覧があります。その一覧をクリアしていくことで、昇進昇格していきます。
その評価基準は、職種により異なりますので、面談にて詳しくお話させていただきます。
面談はこちらから

Q アシスト株式会社で働く魅力は何ですか? アシスト株式会社で働く魅力は何ですか?
A 明るく元気な社風/風通しの良い社風/個人の意見を尊重する文化/成長できる環境/充実した福利厚生制度/社員教育・研修制度が充実している
などなど多数!
Q 社員教育・研修制度はどのようなものがありますか? 社員教育・研修制度はどのようなものがありますか?
A 株式会社アシストでは、社員のスキルアップを支援するために、以下の充実した社員教育・研修制度を用意しています。
OJT//社内研修/資格取得支援
詳しくはこちら
Q どのような福利厚生制度がありますか? どのような福利厚生制度がありますか?
A 株式会社アシストでは、社員の生活を充実させるために、様々な充実した福利厚生制度を用意しています。
福利厚生ページはこちらをチェック!
Q アシスト株式会社のビジョン・ミッションを教えてください。 アシスト株式会社のビジョン・ミッションを教えてください。
A ビジョン
中小企業の皆様の課題解決に貢献し、地域社会の発展に貢献する
ミッション
WEB技術とAIを活用した革新的なサービスを提供し、お客様の売上向上・顧客満足度向上に貢献する
Q 服装規定はありますか? 服装規定はありますか?
A 株式会社アシストの服装規定は、特にありません。ただし、清潔感のある服装で面接に臨むことをおすすめします!
Q 応募書類は何が必要ですか? 応募書類は何が必要ですか?
A 特にございません!
Q 面接ではどのようなことを聞かれますか? 面接ではどのようなことを聞かれますか?
A あなたの人柄についてお尋ねします!アシストは、未経験入社大歓迎!必要なのは、頑張りたい気持ちだけです!
Q エントリーするにはどうすればいいですか? エントリーするにはどうすればいいですか?
A

採用申し込みページより必要事項入力の上ご応募いただくか、「マイナビ」の当社エントリーボックスよりエントリーお願いいたします。またはLINEからでも可能です!

Q 応募の流れ・スケジュールはどうなっていますか? 応募の流れ・スケジュールはどうなっていますか?
A 面談→面接(1~2回)→内定(面接後1週間程度)→入社になります。